PROSIGNAL CONSORTIUM SDN BHD & TUJU

 

PROSIGNAL CONSORTIUM SDN. BHD & TUJU

Syarikat konsortium teknologi dan infrastruktur Malaysia. Ditubuhkan (diperbadankan) pada tahun 2021.

Core business:

• IT - IoT - Penyelesaian komputer pintar, AI, Integration Internet of Things, pembangunan sistem pintar (smart system)

• Pembangunan Perisian (software development)
- Perisian melalui seni bina desktop, cloud atau SaaS serta aplikasi web dan mudah alih.

• Pengurusan Projek & Pembinaan - Perkhidmatan pembinaan awam dan mekanikal - elektrikal (M&E)

• Tenaga & penyelesaian Lestari - Sistem tenaga baru - solar dan pengoptimuman kecekapan tenaga.

• UAV & GIS - Pemetaan, ukur tanah dan hidrografi, fotografi udara guna dron.
Pusat Data & Analitik - Perundingan data centre, integrasi data, blockchain dan analitik perniagaan.

[√]
PCSB adalah syarikat yang membangun aplikasi TuJu, dengan usahasama Lembaga Lebuhraya Malaysia (LLM) - satu badan berkanun kerajaan yang dilancarkan pada 26 November 2025 oleh Menteri Kerja Raya, Alexander Nanta Linggi.

[√]
PCSB dibentuk sebagai konsortium yang menggabungkan kepakaran beberapa syarikat. Syarikat-syarikatnya ialah:-

- Prosignal Engineering Sdn Bhd (ditubuhkan 18 Ogos 2009) yang fokus kepada pembinaan, bidang kejuruteraan dan perkhidmatan teknikal.

- Raid Synergy Sdn Bhd (teknologi, bidang penyelarasan/pengurusan).

- Numapro Sdn. Bhd (sistem dan operasi projek khusus, teknologi data dan software).

[√]
Modal berbayar ketika penubuhan tahun 2021 - RM2,000,000

[√]
Pengasas Prosignal Consortium Sdn Bhd: Dato' Mohd Edzreen Mohd Din (Timbalan Pengerusi/Pengarah Urusan)

[√]
Modal saham PCSB berjumlah RM2 juta dibahagikan kepada tiga pemegang saham:-

• Mohd Edzreen Mohd Din - 65% (RM1.3 juta dalam saham)

• Kintan Bersama Sdn. Bhd - 30% (RM600,000 dalam saham)

• Dato' Ir. Manan Amir - 5% (RM100,000 dalam saham)

Jumlah modal saham - RM2,000,000

[√]
Pada 26 Mei 2022, PCSB menandatangani Memorandum of Understanding (MoU) dengan Lembaga Lebuhraya Malaysia (LLM) untuk membangunkan sistem pengurusan lebuhraya pintar (Smart Highway Management System).

Kerjasama ini merupakan sebahagian daripada Pelan Strategik Bisnes LLM 2021-2025 dan akhirnya menghasilkan aplikasi navigasi TuJu. TuJu dilancarkan pada 26 September 2025 sebagai aplikasi navigasi lebuhraya.

[√]
Persoalan yang dibangkitkan oleh Pemuda MCA.

Dalam laporan Free Malaysia Today pada 22 Oktober 2026, Ketua Penerangan Pemuda MCA, Neow Choo Seong, meminta kerajaan menjelaskan:

+ Sama ada tender terbuka dijalankan atau mekanisme perolehan lain digunakan.

+ Kriteria dan kelayakan teknikal yang digunakan untuk memilih PCSB.

+ Jumlah dana awam yang diperuntukkan untuk pembangunan TuJu.

+ Sama ada aplikasi menjalani ujian teknikal dan penilaian bebas yang mencukupi.

[√]
Datuk Abdul Rashid Asari mengakui bahawa beliau mencadangkan projek aplikasi navigasi kepada lembaga LLM ketika menjadi pengerusi badan tersebut. Beliau kemudian menjemput PCSB melaksanakan projek itu selepas cadangan tersebut diluluskan lembaga, tanpa tender terbuka. Lembaga pengarah meluluskan cadangannya sebelum dia mempelawa Prosignal melaksanakan projek itu.

[√]
Senarai Ahli Lembaga Pengarah (BOD) PCSB

+ Yang Teramat Mulia Dato' Haji Mohammed bin Dato' Haji Abdullah
Group Executive Chairman
Pengerusi Eksekutif Kumpulan menurut profil korporat PCSB.

+ Datuk Abdul Rashid Asari
Executive Director
Pengarah Eksekutif. Beliau juga pernah menjadi Pengerusi Lembaga Lebuhraya Malaysia (LLM), termasuk ketika MoU dengan PCSB dimeterai pada 26 Mei 2022.

+ Mohd Edzreen Mohd Din
Deputy Chairman / Managing Director
Timbalan Pengerusi dan Pengarah Urusan PCSB menurut laman syarikat. Beliau turut dikenal pasti sebagai individu utama syarikat oleh Dun & Bradstreet.

+ Tan Sri Datuk Seri Panglima Acryl Sani Hj. Abdullah Sani
Non-Executive Director
Pengarah Bukan Eksekutif menurut profil korporat syarikat.

+ Dato' Ir. Manan Amir
Executive Director
Pengarah Eksekutif menurut profil korporat syarikat.

+ Dato' Bashah A. Aziz
Non-Executive Director
Pengarah Bukan Eksekutif menurut profil korporat syarikat.

[√]
Prosignal Consortium Sdn. Bhd. menandatangani perjanjian kerjasama dengan kumpulan MIMOS Holdings Sdn Bhd pada 4 Ogos 2026. MIMOS Holdings Sdn. Bhd adalah anak syarikat penuh MIMOS Berhad. Ditubuhkan untuk mengurus pengkormersialan teknologi dan harta intelek MIMOS.

[√]
Dalam corporate announcement September 2025, MIMOS Holdings dikenal pasti sebagai nama baru MYDigital ID Solutions Sdn. Bhd. Tanggungjawab - menguruskan pengkomersialan hasil penyelidikan, perlesenan teknologi dan kerjasama strategik dengan industri.

💥Kontroversi Prosignal Consortium Sdn. Bhd

Bekas Pengerusi LLM, Abdul Rashid Asari, mengakui beliau mencadangkan pembangunan aplikasi navigasi tempatan kepada lembaga LLM. Selepas cadangan itu diluluskan, beliau mempelawa PCSB melaksanakan projek tersebut tanpa tender terbuka.

- Adakah syarikat lain diberi peluang mengemukakan cadangan?

- Apakah kelayakan teknikal PCSB yang dinilai sebelum dipilih?

- Adakah lembaga LLM membandingkan kos dan keupayaan beberapa penyedia?

- Apakah mekanisme perolehan yang digunakan untuk meluluskan kerjasama itu?

💥Pada 23-24 Oktober 2026, Lim Guan Eng mempersoalkan sama ada PCSB mempunyai rekod pengalaman yang mencukupi dalam pembangunan perisian, teknologi dan aplikasi navigasi untuk dipilih bagi projek TuJu. Beliau turut meminta kerajaan menjelaskan proses pemilihan dan kos pembangunan.

💥Menteri Komunikasi Fahmi Fadzil menyatakan bahawa LLM dan PCSB perlu memberikan penjelasan terperinci tentang punca masalah, prestasi teknikal dan langkah pembaikan.

[√]
Terus terang, ada beberapa perkara yang nampak fishy dan memang perlu disiasat:

1. Pemilihan tanpa tender terbuka - bekas Pengerusi LLM mengakui bahawa PCSB dipelawa melaksanakan projek tanpa tender terbuka.

2. Hubungan individu dan jawatan korporat - Laporan media mengaitkan beberapa tokoh berprofil tinggi dengan kepimpinan PCSB, termasuk bekas Pengerusi LLM dan bekas Ketua Polis Negara.

3. Masalah prestasi TuJu - Pengguna melaporkan masalah navigasi dan kestabilan aplikasi, termasuk gangguan apabila jumlah pengguna meningkat.

4. Kos dan pembiayaan tidak jelas.

THE STRUGGLE OF ZETRIX AI | SUKUK WAKALAH & DISSOLUTION EVENT

THE STRUGGLE OF ZETRIX AI: SUKUK WAKALAH & DISSOLUTION EVENT

Dissolution Event adalah satu peristiwa pencetus pembubaran yang telah ditetapkan dalam kontrak atau dokumen instrumen kewangan seperti sukuk. Dalam kes Zetrix AI, Dissolution Event merujuk kepada satu keadaan yang berlaku bila Zetrix melanggar syarat tertentu dalam perjanjian Sukuk Wakalah RM2 billion.

[√]
Contoh, bila Zetrix menerbitkan sukuk, Zetrix telah bersetuju untuk mematuhi beberapa syarat yang dipanggil sebagai "covenants". Antara syaratnya ialah dalam kes Zetrix AI, TS Wong perlu kekal sebagai pemegang saham terbesar Zetrix AI. Tapi, apa yang berlaku saham TS Wong dah jatuh dari 30% hingga ke sekitar 1.84% selepas penjualan saham secara paksa (forced selling) susulan margin call.

[√]
Pelanggaran inilah yang telah mencetuskan Dissolution Event. Dan Dissolution Event boleh mengaktifkan hak tertentu kepada pemegang sukuk bergantung pada terma kontrak seperti:-

- Pemegang sukuk boleh mempunyai hak untuk mengisytiharkan jumlah tertentu perlu dibayar

- Pemegang sukuk boleh memulakan proses pembubaran struktur sukuk Zetrix mungkin perlu menyelesaikan obligasi kewangan tertentu.

- Pemegang sukuk boleh mengambil tindakan berdasarkan mekanisme yang ditetapkan dalam dokumen sukuk

[√]
Dalam penjelasan Zetrix kepada Bursa, Zetrix menyatakan Dissolution Event telah tersetus tapi tidak ada Payment Default berlaku setakat tarikh pengumuman. Bayaran seterusnya RM214 juta pada March 2027. Zetrix juga menjelaskan Payment Default boleh berlaku kalau Zetrix gagal membayar keseluruhan jumlah tertunggak bila pembayaran tersebut telah sampai tempoh dan dibayar. Kalau itu berlaku, Zetrix menyatakan ia akan membuat pengumuman segera kepada Bursa berdasarkan Perenggan 9.19A Main Market Listing Requirements.

[√]
The Edge melaporkan (berdasarkan sumber yang mengetahui perbincangan pada 23 Oktober) bahawa TS Wong memohon lanjutan masa enam bulan bagi pulihkan pematuhan terhadap kovenan pemegang saham terbesar.

Laporan Business Today sebelum ini menyatakan Othman Semail hanya meninggalkan Jawatankuasa Imbuhan dan masih kekal sebagai pengarah. Artikel The Edge yang terbaru pula menyatakan Othman Semail meletakkan jawatan sebagai pengarah bebas bukan eksekutif.

[√]
Pada 29 Oktober harga saham ialah RM0.08 per saham. Penurunan sebanyak 5.88%. Kejatuhan sejak awal tahun dah lebih dari 90%.

[? ]
Adakah Zetrix mampu mendapatkan penyelesaian dengan pemegang sukuk, mengekalkan pembayaran mengikut jadual dan memastikan operasi dan tadbir urus syarikat terus berjalan?

KRISIS TADBIR URUS ZETRIX | MOHAINI MOHD YUSOF & DATUK OTHMAN SEMAIL MELETAK JAWATAN

KRISIS TADBIR URUS ZETRIX AI

Dua ahli lembaga pengarah Zetrix AI, Mohaini Mohd Yusof, 60 tahun dan Datuk Othman Semail (65 tahun) meninggalkan Zetrix.

Mohaini Mohd Yusof meletakkan jawatan sebagai Pengarah Bebas Bukan Eksekutif (Independent Non-Executive Director atas komitmen peribadi. Datuk Othman Semail meletakkan jawatan sebagai ahli Jawatankuasa Imbuhan (Remuneration Committee) berkuat kuasa 29 Oktober 2026 tapi masih kekal sebagai ahli lembaga pengarah. Selepas Dstuk Othman meletak jawatan dalam Jawatankuasa Imbuhan, jawatankuasa tersebut tidak ada seorang ahli pun yang tinggal.

▪️Fungsi Jawatankuasa Imbuhan?

- Menilai pakej gaji dan imbuhan pengarah eksekutif
- Meneliti imbuhan pengurusan kanan
- Menyemak bayaran dan manfaat pengarah
- Memberikan cadangan kepada lembaga pengarah berhubung dasar imbuhan
- Memastikan struktur ganjaran pengurusan mempunyai asas dan justifikasi yang sesuai

[√]
Kena ingat, pada 23 Oktober, Zetrix mengumumkan tawaran 788.83 juta opsyen saham melalui ESOS. Penerimanya ialah TS Wong (27.5 juta), Datuk Dr Norraesah Mohamad (10 juta), Datuk Mohd Jimmy Wong Abdullah (10 juta), Wong Kok Chau (10 juta) - berjumlah 57.7 juta.

[√]
Jadi, bila ahli Jawatankuasa Imbuhan (Remuneration Committee) meletak jawatan, siapakah yang akan mengambil alih tugas menilai dan menyemak bayaran dan ganjaran kepada pengarah dan pihak pengurusan syarikat. Ini penting sebab syarikat sebelum ini mengumumkan tawaran 788.83 juta opsyen saham ESOS kepada pengarah dan pekerja. Kekosongan dalam Jawatankuasa Imbuhan perlu diselesaikan.

[√]
Atas peletakan jawatan Mohaini, Zetrix perlu mengisi kekosongan pengarah bebas bukan eksekutif dalam tempoh tiga bula untuk memenuhi keperluan Perenggan 15.02 Main Market Listing Requirements Bursa Malaysia.
Peranan Pengarah bebas bukan eksekutif ialah:
Memberi pandangan bebas terhadap keputusan pengurusan
Memantau kepentingan pemegang saham
Meneliti keputusan lembaga pengarah
Membantu memastikan wujudnya semak dan imbang (checks and balances)

[√]
Perubahan sebelum ini:

23 Oktober - Datuk Dr Norraesah Mohamad beralih daripada pengerusi eksekutif kepada pengerusi bukan eksekutif.

26 Oktober - Wong Kok Chau meletakkan jawatan sebagai pengarah bebas bukan eksekutif.

29 Oktober - Mohaini Mohd Yusof meletakkan jawatan sebagai pengarah bebas bukan eksekutif.

29 Oktober - Datuk Othman Semail meninggalkan Jawatankuasa Imbuhan, tetapi kekal sebagai pengarah menurut penjelasan artikel.

Ini menunjukkan beberapa perubahan berlaku dalam struktur lembaga dan jawatankuasa syarikat dalam tempoh yang singkat.

[√]
Zetrix bukan sedang menghadapi isu perubahan pengarah. Zetrix berdepan beberapa isu serentak:

1. Sukuk RM2 billion (Isu kovenan belum selesai selepas mesyuarat 23 Oktober)
Pegangan TS Wong merosot kepada 1.84%

2. Tunggakan kutipan JPJ RM314 juta yang perlu diselesaikan

3. ESOS - Tawaran 788.883 juta opsyen saham kepada pengarah dan pekerja.

4. Berlaku perubahan dan peletakan jawatan dalam lembaga pengarah

5. Tiada ahli Jawatankuasa Imbuhan (Remuneration Committee) selepas Datuk Othman meletakkan jawatan.

💥 Sekarang Zetrix berdepan dengan tekanan kewangan.

- Siapa yang akan pastikan keputusan pengurusan dipantau secara bbebas

- Siapa yang menilai imbuhan pengarah dan pengurusan?

- Siapa yang kawal risiko syarikat?

- Dan bagaimana BOD membuat keputusan dengan menjaga kepentingan pemegang saham dan pemegang sukuk?